La IX Feria de Empleo y Emprendimiento 'Zamora emplea' ha reunido este jueves en el Teatro Ramos Carrión de Zamora capital a cuarenta empresas e instituciones que han informado sobre más de 160 ofertas de empleo.

"Podemos considerar un éxito la Feria de Empleo y Emprendimiento. Hay 40 empresas e instituciones que están ubicadas aquí. Ha habido más de 900 inscripciones y contamos con más de 160 ofertas de empleo por parte de las empresas", destacó el presidente de la Cámara de Comercio, Enrique Oliveira, según recoge la agencia Ical. "Las oportunidades de empleo y el talento deben conjugarse porque suponen un beneficio para Zamora con vistas al futuro. Merece la pena trabajar, emprender y construir un proyecto de vida en esta tierra", remarcó el presidente de la Cámara de Comercio de Zamora.

"Creo que podemos considerar que esta feria ya está consolidada en Zamora y, además, teniendo en cuenta lo que siempre ha defendido la Cámara de Comercio, que es la colaboración público-privada. En este caso, está dando sus frutos para poder conectar a los jóvenes con el mundo de la empresa y que puedan acceder al mundo laboral".

El evento cuenta con financiación de la Junta de Castilla y León, a través del Servicio Público de Empleo de Castilla León. Asistieron también el gerente autonómico del Servicio Público de Empleo, Jesús Blanco; el delegado territorial de la Junta de Castilla y León en Zamora, Fernando Prada; el subdelegado del Gobierno en Zamora, Ángel Blanco; el vicepresidente cuarto y diputado provincial de Desarrollo Económico y Promoción del Territorio, Emilio Fernández; y el gerente provincial del ECyL, Efrén Fernández, entre otros representantes de instituciones y entidades públicas y privadas.

Sobre la "importancia de dar visibilidad" a las oportunidades existentes en Zamora para trabajar ahondó el gerente autonómico del Servicio Público de Empleo, Jesús Blanco. "Es la oportunidad de encontrar trabajo en tu casa, sin necesidad de marcharte fuera y, además, en lo que has podido estudiar. Estamos sacando a la calle lo que pasa todos los días en una oficina de Empleo".

"Hemos citado, con nombres y apellidos, a personas para que acudieran a las ofertas de empleo que aquí se han puesto sobre la mesa y las hemos llamado para que vengan a hacer una entrevista de trabajo y puedan conectar con un empleador y poder desarrollar un proyecto de vida en su casa, en Zamora, puesto que oportunidades laborales existen".

Jesús Blanco coincidió con Enrique Oliveira al valorar la colaboración público-privada, "que favorece el desarrollo de Zamora" y que "pone en marcha y da visibilidad" a las oportunidades laborales del territorio.

Jesús Blanco hizo hincapié en la "labor de intermediación" que desarrolla a diario el Servicio Público de Empleo en sus oficinas. "Hacemos orientación, recibimos a las personas, las ilustramos sobre cómo pueden llegar a conseguir trabajar gracias a una mejor cualificación, en su caso, puesto que también damos formación para el empleo. En última instancia, hacemos la intermediación con las empresas".

"Hoy no existe el edadismo. Cuando hablas con una empresa inteligente y puesta en la calle, quieres contar con alguien con ganas y con actitud y no le importa la edad. En definitiva, lo que importa es la experiencia y las ganas de trabajar. Lo que hay que transmitir es que, con independencia de la edad no existe ese hándicap y se puede trabajar y hacerlo en Zamora".

La conferencia inaugural de la IX Feria de Empleo y Emprendimiento ‘Zamora Emplea’ corrió a cargo del zamorano Francisco Cacho, meteorólogo de La Sexta.

Además, la arquitecta y divulgadora especializada en patrimonio y cultura zamorana Beatriz Barrio protagonizó la conferencia titulada '¿Y si el trabajo que buscas todavía no existe?'.

También hubo mesa redonda, '¿Qué buscan hoy las empresas? Nuevos perfiles y nuevas oportunidades' con la participación de profesionales de firmas como Molendum Ingredients, Contratas y Obras San Gregorio, Grupo Tecopy, Marae y Freigel Food Solutions. 

El director ejecutivo de Meinly Labs, Diego Martín, especialista en I+D+i en Biología aplicada, habló sobre 'Innovar desde nuestra tierra: el potencial tecnológico del medio rural', mientras que la mesa redonda titulada 'Del talento a la oportunidad: cómo se consigue y se construye una oportunidad laboral' contó con la participación de representantes de Eulen Flexiplán ETT, Fundación Intras, Adecco Staffing, Esla Centros de Formacion y Turma Ocio.

También estuvieron presentes representantes del Ejército de Tierra, el Ejército del aire, la Armada española, la Guardia Civil y la Policía Nacional, según Ical.