El Boletín Oficial de Castilla y León (Bocyl) publica este jueves un extracto de la resolución de la Consejería de Familia e Igualdad de Oportunidades por la que se convocan las subvenciones destinadas a fomentar la inserción laboral de mujeres víctimas de violencia de género. En contrato, la contratación indefinida a tiempo completo contará con ayudas de hasta 10.000 euros por cada contrato, mientras que para los temporales se alcanzarán cuantías entre 2.000 y 4.000 euros, publica Ical. 

En el supuesto de contratación temporal, el contrato deberá formalizarse por un periodo mínimo de 90 días o de seis meses. El contrato podrá ser a tiempo completo o a tiempo parcial y, en este último caso, la jornada tendrá que ser, al menos, el 50 por ciento de la jornada ordinaria que se establezca en el convenio colectivo correspondiente.

El importe de la subvención será de 10.000 euros por cada contrato indefinido a tiempo completo. Para los contratos temporales a tiempo completo de mínimo seis meses de duración, el importe será de 4.000 euros y, para aquellos contratos de duración mínima de 90 días y que no lleguen a los seis meses de duración, el importe será de 2.000 euros.

La finalidad de las subvenciones, según recogió Ical, es contribuir a que las mujeres víctimas de violencia de género alcancen una mayor autonomía a través de su independencia económica, con el objetivo fundamental de lograr su plena integración social.

Podrán obtener la condición de beneficiarias de las subvenciones reguladas las empresas privadas y entidades privadas sin ánimo de lucro que, cumpliendo los requisitos que determine la convocatoria, realicen una actuación subvencionable y desarrollen su actividad en el ámbito territorial de la Comunidad de Castilla y León.

A los efectos de las bases, tendrán la condición de empresa las personas físicas y jurídicas, así como las comunidades de bienes, que sean empleadoras de las mujeres víctimas de violencia de género. Las empresas podrán presentar las solicitudes hasta el 15 de octubre.